Assistant Hotel Management (m/f/d)

Örülök, hogy ezt olvasod.

A wellnessre összpontosító, előkelő ****S szállodaként őszinte vendéglátói kultúránkkal és tisztelettudó alkalmazotti kultúránkkal nyűgözünk le. A legjobb kilátásokat kínáljuk, ha szeretne változtatni a karrierjén, és tiszteletteljes, professzionális környezetben dolgozni.

Az Ön feladatai

• Különös figyelmet fordít a HR-menetrendekre, különösen a munkáltatói márkaépítés területén.
• Aktív és nyílt toborzás.
• Az összes állásplatform kitöltése és frissítése.
• Támogatás az alkalmazotti csapat fejlesztésében és motiválásában.
• A fedélzeti toborzási programunkkal való együttműködés.
• A Hotelkit belső kommunikációs eszközünkkel való munka és annak feltöltése.
• Képzések és tanfolyamok koordinálása
• Együttműködés, részvétel és csapatrendezvények szervezése.
• Támogatás technikai marketingügyekben.

Az Ön profilja - mit akarunk?

• A szállodaiparban és a vendéglátóiparban szerzett tapasztalat előny, de nem követelmény.
• Ön már rendelkezik tapasztalattal a személyzeti igazgatás terén.
• Magabiztosan használja az MS Office programokat.
• Erős kommunikációs készség és érzéke az emberekhez.
• Udvarias és magabiztos viselkedés és jó modor
• saját lakás (szállást nem tudunk biztosítani)

Mire számíthat?

• Megbecsülő munkahelyi légkör: Fontos számunkra a tiszteletteljes interakció és a bizalomépítő intézkedések munkatársainkban.
• Rugalmas munkaidő-modellek (3-5 nap, 20-40 óra)
• Egyéni fejlődés:, számos képzési és továbbképzési lehetőség
• Juffing-előnyök: Az ingyenes hozzáféréstől az egészségügyi és fitneszajánlatokon át az ingyenes étkeztetésig és a rendszeres vállalati rendezvényekig
• Sokoldalú és változatos tevékenységi terület állandó munkaszerződés keretében.
• Szabad szolgálati beosztás, szabad hétvégék és munkaszüneti napok
• Részmunkaidős vagy teljes munkaidős

A juffolás és az "inspiráló egyensúly" is a te utad?

Akkor jelentkezzen teljes munkaidőben/részmunkaidőben HR és marketing asszisztensnek (m/f/d).

Várjuk jelentkezését!